Vacatures

Een vereniging leeft op vrijwilligers en bovendien kan je je zelf ook ontwikkelen door een vrijwilligersfunctie! Gelukkig hebben we er heel veel, maar nog altijd missen we er ook een paar. Ben je geïnteresseerd in een functie?
Mail dan naar vrijwilligers@volleybal-vcn.nl

Openstaande vacatures

Secretaris

Functiewensen, competenties & ervaring:

  • Goede schriftelijke beheersing van de Nederlandse taal
  • Word en algemene PC kennis

Taken:

  • Agenda maken van bestuursvergaderingen, ALV en BLV
  • Notuleren van bestuursvergaderingen, ALV en BLV
  • Schrijft officiële brieven gericht uit het bestuur naar leden, NeVoBo of andere instanties en verzendt deze indien de coördinator communicatie dit niet doet.
  • Ondersteunt indien noodzakelijk alle taken van de voorzitter.
  • Neemt alle taken over van de voorzitter bij afwezigheid van voorzitter en vicevoorziter.
  • Geeft via mail aan volledige bestuur alle agenda’s door uiterlijk 1 dag voor de vergadering
  • Geeft via mail aan volledige bestuur alle notulen door uiterlijk 1 week na de vergadering
  • Geeft via mail aan coördinator communicatie alle brieven aan leden door.
  • Ontvang via mail van coördinator communicatie de brieven retour in eventueel aangepaste vorm (indien coördinator communicatie deze niet zelf verzend)

Tijdsinvestering: gemiddeld ca 3 uur per week.


Actiecoördinator

Een actiecoördinator kan meerdere betekenissen hebben, gezien er meerdere soorten acties zijn. Enkele jaren geleden hebben we bijvoorbeeld een veiling georganiseert die aardig wat opbracht. Maar andere actie's (die geld of leden opleveren) staan we ook voor open.

Taken:

  • Contact met organisatie die de actie aan biedt.
  • Promoten van de actie onder de teams (kan mbv inzet van Informatiecommissie)
  • Coördineren van de benodigde materialen voor de actie.
  • Financieel afhandelen van de actie met de penningmeester

Totale tijdsdruk 16 – 40 uur (afhankelijk van de actie) per jaar, ingang kan per direct.


Sponsorcommissie-lid

De sponsoren staan meestal niet voor de deur te wachten. Actieve benadering en netwerken is belangrijk. Een lid van de sponsorcommissie is enthousiast en heeft een vlotte babbel en liefst al een aardig netwerkje (maar wat niet is kan nog komen!)

Taken:

  • Contact opnemen en overleg met potentiële sponsoren.
  • Contact met huidige sponsoren onderhouden.
  • Financieel afhandelen van contracten ism de penningmeester en evt. andere bestuurleden.

Totale tijdsdruk: zoveel je wilt! Minimum toch wel 1 uur (per week), ingang kan per direct